【金属金物加工職人】
金属・金物の溶接や加工し、ものづくりをするお仕事です。
毎日同じ製品を制作するのではなく、案件に応じて幅広い”ものづくり”に携われることから、たくさんの経験が積むことができます。
毎日同じ製品を制作するのではなく、案件に応じて幅広い”ものづくり”に携われることから、たくさんの経験が積むことができます。
【塗装職人】
金属金物加工職人が加工した製品を塗装していただくお仕事です。
基本的には粉体塗装・焼付塗装がメインになります。塗装業務がない時は、金属金物職人のサポートもしていただくため、安定的に働くことができるポジションとなっております。
基本的には粉体塗装・焼付塗装がメインになります。塗装業務がない時は、金属金物職人のサポートもしていただくため、安定的に働くことができるポジションとなっております。
【求める人材・共通】
金属金物加工職人・塗装職人
やる気、成長意欲のある方を求めています。旭製作所は大きな転換期を迎えています。
これまで弊社土台を築いてくれた社員は高齢化が進み、若い世代へのバトンタッチが近づいています。つまりあなたのやる気次第で工場長やマネージャーポジションへキャリアアップの道もあり、挑戦できる環境を提供可能ですので、是非ともやる気に満ち溢れている方、ご連絡ください。
やる気があれば、未経験者でも問題ありません。経験のある職人が丁寧に教えます。
これまで弊社土台を築いてくれた社員は高齢化が進み、若い世代へのバトンタッチが近づいています。つまりあなたのやる気次第で工場長やマネージャーポジションへキャリアアップの道もあり、挑戦できる環境を提供可能ですので、是非ともやる気に満ち溢れている方、ご連絡ください。
やる気があれば、未経験者でも問題ありません。経験のある職人が丁寧に教えます。
【CADオペレーター】
お客様から頂いた資料や打ち合わせ、現場実測を元にCADを使って図面やバラ図を制作するお仕事です。
弊社にはレーザー切断機やタレットパンチプレスなどの機械が多くありますので、CADで制作したバラ図を元に機械の操作をしていただきます。また工程管理や職人さんのサポートもしていただくポジションとなっております。
【求める人材】
CADを使った業務の経験がある方。未経験でも構いませんが、パソコンを使った業務が多いためパソコンの操作に慣れている方や、計算が得意・柔軟に物事を考えることができる方に向いている業務です。
キャリアアップの道があり、会社を引っ張っていくリーダーを見据たポジションです。
弊社にはレーザー切断機やタレットパンチプレスなどの機械が多くありますので、CADで制作したバラ図を元に機械の操作をしていただきます。また工程管理や職人さんのサポートもしていただくポジションとなっております。
【求める人材】
CADを使った業務の経験がある方。未経験でも構いませんが、パソコンを使った業務が多いためパソコンの操作に慣れている方や、計算が得意・柔軟に物事を考えることができる方に向いている業務です。
キャリアアップの道があり、会社を引っ張っていくリーダーを見据たポジションです。
| 各職種(金属金物加工職人と塗装職人、CADオペレーター)共通一日のスケジュール | |
|---|---|
| 8：15 | 出勤 |
| 8：30 | 作業 |
| 12：00 ～ 13：00 | 昼食 |
| 13：00 | 作業 |
| 15：30 ～ 16：00 | 休憩 |
| 16：00 ～ 18：00 | 作業 |
| 18：00 | 退社 |
| Point | 毎日同じ製品を制作するのではなく、案件によって幅広い”ものづくり”することができるので、飽きることなく仕事をすることができます。 |
【事務経理】
主に、データ入力、ファイリングを担当します。そのほか、メールや電話による顧客対応、備品管理や補助業務など幅広い業務を行います。一般事務職として、以下の業務に従事して頂きます。
●仕入データや領収書の仕分け、まとめ
●売上データ入力、資料作成
●請求書発行
●電話、メール応対
●消耗品・備品の在庫管理
●社内報・社内レクリエーションの企画・案内作成補助
【求める人材】
基本的な簿記の知識とパソコンスキル(エクセル、ワード)が必要になります。
また「ワークライフバランス」も大事にしている環境ですので、子育てと仕事を両立できる環境を整えています。
やる気があれば、未経験者でも問題ありません。
●仕入データや領収書の仕分け、まとめ
●売上データ入力、資料作成
●請求書発行
●電話、メール応対
●消耗品・備品の在庫管理
●社内報・社内レクリエーションの企画・案内作成補助
【求める人材】
基本的な簿記の知識とパソコンスキル(エクセル、ワード)が必要になります。
また「ワークライフバランス」も大事にしている環境ですので、子育てと仕事を両立できる環境を整えています。
やる気があれば、未経験者でも問題ありません。
| 事務職は【仕事】と【家庭】を両立できるようにフレキシブルに働ける環境を整えています。 | |
|---|---|
| Point！ | 働くお母さん(お父さん)活躍推進の取り組みの一つとして、フレキシブルな働き方を応援する時短勤務制度を導入しています。育児と両立可能な会社を目指しているので、「家庭と仕事、どちらも諦めたくない。今までのキャリアを活かして、これからも経験を積んでいきたい」そんな方を応援させて頂いています。 仕事も自分でスケジューリングできるよう享受しているので、部署内でこまめに情報を共有し、自分のできることを、できる時間の範囲で責任を持ってもらっています。変に背負い込みすぎずに取り組むことで、家庭にストレスを持ち込まず、よい形で家庭とキャリアのバランスが取れるようにサポートしています。また、これからも子どもの成長に合わせて仕事内容をフレキシブルに変えていきながら、一人ひとりのワークスタイルを尊重した環境を整えきます。 ◎こんな方におすすめ◎ ・結婚、育児などライフスタイルの変化に合わせて、はたらき方を選びたい ・希望の時間の条件が中々合わない ・専門スキルを活かして経験を積んでいきたい |